您可以维权，老板克扣工资违法。依据《劳动合同法》第八十五条，用人单位需按时足额支付工资，否则将面临罚款及赔偿金。不及时处理可能导致权益受损，赔偿无法追回。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见处理方式有举报、仲裁、起诉。建议先尝试劳动仲裁委员会申请仲裁，若不满意结果再诉诸法院，以确保问题得到公正解决。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫可维权。操作如下：1.收集证据，如工资条、劳动合同等；2.向劳动行政部门举报老板克扣工资行为；3.若无效，向劳动仲裁委员会申请仲裁；4.对仲裁结果不满，15天内向法院提起诉讼。
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