通常需累计缴满15年社保才可享受退休金待遇。分析：根据我国社保法规定，职工需累计缴纳养老保险满15年，达到法定退休年龄时，方可按月领取基本养老金。若缴纳年限不足，则需继续缴纳或选择补缴至满15年。提醒：若临近退休年龄但社保缴纳年限仍不足15年，应及时咨询社保部门或专业人士，规划补缴方案。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫具体操作：1.若选择继续工作并缴纳社保，需确保与用人单位签订劳动合同，由用人单位按月缴纳养老保险。2.若选择一次性补缴，需前往当地社保部门了解补缴政策、金额及流程，并按规定缴纳补缴费用。3.若选择分期补缴，需与社保部门协商确定补缴期限及每期应缴金额，并按时缴纳。4.在补缴过程中，务必保留好所有缴费凭证及相关文件，以备后续办理退休金领取手续时使用。5.若因特殊原因无法按时补缴，应及时向社保部门说明情况并申请延期补缴，以免影响退休金待遇的享受。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理方式：从法律角度看，处理社保缴纳年限不足的问题，主要有两种常见方式：一是继续工作并缴纳社保至满15年；二是选择一次性补缴或分期补缴至满15年。选择建议：若个人经济条件允许且希望尽快享受退休金待遇，可选择一次性补缴；若经济条件有限，则可考虑分期补缴或继续工作缴纳社保。
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